Simulateur du taux personnalisé CNESST
Choisissez votre unité de classification et voyez ce que vaut, en dollars, une réduction de vos coûts de lésions — sur un an et sur trois ans. Taux et ratios officiels 2026 des 170 unités intégrés ; votre avis de calcul affine le résultat sans être obligatoire.
Résultat
Estimation fondée sur la formule et les paramètres officiels 2026. Seul l'avis de cotisation de la CNESST fait foi. Les valeurs saisies ne quittent pas votre navigateur.
Ce que votre avis de cotisation ne vous dit pas
Chaque automne, la CNESST vous envoie votre taux personnalisé. Le chiffre est exact, il est définitif, et il ne répond à aucune des questions que vous vous posez réellement : de combien cette lésion de l'an dernier a-t-elle fait monter mon taux ? Qu'est-ce que je récupère si je réduis mes coûts de 25 % ? Est-ce que ça vaut la peine d'investir 15 000 $ en prévention ?
Ce simulateur reprend la formule officielle et la fait tourner à l'envers : vous déplacez un curseur, et vous voyez la prime bouger. C'est tout, et c'est précisément ce qui manquait.
Il suffit de choisir votre unité de classification pour démarrer. Les taux de l'unité selon le risque et les ratios d'expérience des 170 unités — l'annexe 1 du Règlement sur le financement, que la CNESST ne publie qu'en PDF — sont intégrés au site et appliqués automatiquement. Si vous avez votre avis de calcul sous la main, saisissez vos chiffres : ils remplacent les valeurs moyennes et le résultat gagne en précision. Sinon, vous obtenez déjà un ordre de grandeur utilisable.
Pourquoi l'effet est plus lent — et plus durable — qu'on croit
Deux mécanismes expliquent que la prévention paie moins vite qu'espéré, mais plus longtemps qu'on ne le pense.
Les périodes de référence sont glissantes. Le calcul 2026 regarde les coûts de 2022 à 2024 pour le court terme, et de 2021 à 2023 pour le long terme. Une lésion survenue cette année n'apparaîtra dans votre taux que dans deux ans — et elle y restera trois ans. À l'inverse, une mauvaise année finit toujours par sortir de la fenêtre : le retour à la normale est automatique, à condition de ne pas la remplacer par une autre.
Le degré de personnalisation amortit tout. Vos propres résultats ne comptent pas à 100 % : ils comptent à hauteur d'un degré calculé à partir de vos coûts attendus. Un employeur dont les coûts attendus court terme sont de 15 000 $ a un degré d'environ 75 % — ses résultats pèsent lourd. À 3 000 $, le degré tombe sous 40 % : le taux bouge peu, dans un sens comme dans l'autre. C'est ce qui explique que deux entreprises du même secteur, avec le même nombre d'accidents, n'aient pas du tout la même sensibilité.
Ce que ce simulateur ne fait pas
- Il ne calcule pas vos coûts retenus à partir de vos dossiers de lésions. L'imputation, les partages de coûts et les contestations relèvent d'une expertise que ce site ne remplace pas. Reprenez les montants de votre avis.
- Il ne remplace pas votre avis de cotisation. Seule la CNESST fait foi. Ce qu'un simulateur apporte, c'est la question « et si », pas le chiffre officiel.
- Il ne traite pas la tarification rétrospective en détail. Les très grands employeurs assujettis à ce régime obtiennent ici un ordre de grandeur, pas leur cotisation ajustée.
Comment se servir du résultat
Le chiffre à retenir n'est pas le taux, c'est l'économie sur trois ans. C'est lui qui se compare au coût d'un plan de prévention, d'un poste en santé et sécurité ou d'une mise à niveau d'équipement. Un employeur de 2 M$ de masse salariale qui réduit ses coûts de lésions d'un quart récupère typiquement entre 8 000 $ et 15 000 $ sur trois ans — un ordre de grandeur qui change la conversation avec la direction, dans un sens comme dans l'autre.
Questions fréquentes
Je n'ai pas mon avis de calcul sous la main. Puis-je quand même simuler ?
Oui. Choisissez votre unité de classification, entrez votre masse salariale, laissez les autres champs à 0 : le simulateur applique les taux de l'unité selon le risque et les ratios d'expérience que la CNESST publie pour cette unité. Ne restent alors à saisir que vos coûts retenus — le montant de vos lésions, que vous êtes seul à connaître. Le résultat est signalé comme reconstitué, pour que vous sachiez ce qu'il vaut.
Où est-ce que je trouve les chiffres à saisir ?
Sur votre avis de calcul du taux personnalisé, envoyé par la CNESST à l'automne pour l'année suivante. Le taux de l'unité selon le risque court terme et long terme figure dans la section du même nom ; les coûts attendus et les coûts retenus sont présentés par période de référence. Si vous adhérez à une mutuelle de prévention, votre gestionnaire a une copie de l'avis. Chaque valeur que vous saisissez remplace celle du référentiel.
Vaut-il mieux saisir mes coûts attendus ou les laisser reconstituer ?
Les saisir, quand vous les avez. Le calcul est le même — masse salariale de l'année multipliée par le ratio d'expérience de l'unité — mais la CNESST l'applique à la masse réellement déclarée pour chacune des années de la période de référence, et tient compte de votre participation à une mutuelle de prévention. La reconstitution, elle, part des masses que vous entrez et suppose une masse stable pour celles que vous laissez vides. Sur une entreprise dont la masse salariale a peu bougé, l'écart est marginal ; sur une entreprise qui a doublé en trois ans, il ne l'est pas. Renseignez alors chaque année séparément.
Je suis sous le seuil d'assujettissement. Ce calcul me concerne-t-il ?
Non, pas directement. En 2026, un employeur dont les coûts attendus court terme sont inférieurs à 1 660 $ par an — soit environ 10 000 $ de prime annuelle — est tarifé au taux de l'unité, sans personnalisation. Son taux ne dépend donc pas de son expérience. Le simulateur vous le signale quand c'est votre cas. En revanche, l'exercice reste utile si votre masse salariale croît : vous franchirez le seuil, et vos résultats commenceront à compter.
Combien de temps une lésion pèse-t-elle sur mon taux ?
Trois ans dans la période court terme, trois ans dans la période long terme, avec un décalage d'environ deux ans avant qu'elle n'entre dans le calcul. Une lésion coûteuse influence donc votre tarification pendant plusieurs exercices consécutifs — ce qui explique pourquoi l'économie se mesure sur trois ans et non sur un an.
Mon taux a monté alors que je n'ai eu aucun accident cette année. Pourquoi ?
Trois causes possibles, dans l'ordre de fréquence. Une lésion ancienne dont les coûts ont continué de courir — indemnités de remplacement du revenu, rechute, réadaptation. Un taux de l'unité qui a augmenté indépendamment de vous, parce que l'ensemble de votre secteur s'est dégradé. Ou une hausse de votre masse salariale, qui augmente vos coûts attendus, votre degré de personnalisation, et donc le poids de votre propre expérience.
Le résultat correspond-il exactement à ce que la CNESST va facturer ?
La formule est celle du guide de l'employeur 2026 et elle est vérifiée automatiquement, avant chaque publication du site, contre l'exemple chiffré complet que la CNESST publie — les douze valeurs intermédiaires sont reproduites, une fois à partir des chiffres de l'avis, une fois à partir de la seule unité de classification. L'écart possible vient de vos saisies, pas du calcul : facteurs d'ajustement pour recalculs, partages de coûts, imputations particulières, classement dans plusieurs unités. Seul l'avis de cotisation fait foi.
Est-ce que ce site conserve mes données ?
Non. Le calcul s'exécute entièrement dans votre navigateur : masse salariale, coûts de lésions et taux ne sont transmis à aucun serveur et ne sont enregistrés nulle part. Fermer l'onglet les efface. Le lien de partage encode les valeurs dans l'adresse — ne le diffusez donc que si vous acceptez de partager ces chiffres.
D'où viennent les chiffres
Les barèmes utilisés proviennent des sources officielles listées ci-dessous et ont été vérifiés le 26 juillet 2026. La méthode de calcul complète, étape par étape, est détaillée sur la page de méthodologie.
-
Calcul du taux personnalisé 2026 — Guide de l'employeur, CNESST
Consulté le 26 juillet 2026
-
Table des taux 2026 — unités de classification, CNESST
Consulté le 26 juillet 2026
-
Taux de l'unité selon le risque et ratios d'expérience des unités de classification — Tarification au taux personnalisé 2026, CNESST
Consulté le 26 juillet 2026
-
Seuil d'assujettissement à la tarification au taux personnalisé, CNESST
Consulté le 26 juillet 2026
-
Paramètres de la tarification au taux personnalisé, CNESST
Consulté le 26 juillet 2026